Az emberközpontú munkahely 6 elve
sze, 2014-11-19 00:00Az elmúlt fél évben néhány fővel gazdagodtunk, minek következtében egyre hangsúlyosabb kérdéssé vált, hogy miként tudunk emberközpontú értékek mentén eredményes cégként fejlődni és növekedni.
integralvision
A bizalom képessége
sze, 2014-11-19 00:00A bizalmat gyakran úgy kezelik, mint egy olyan tényező, mely vagy van, vagy nincs, és nehezen változik. Teljes cikk az integralvision.hu oldalán.
Te miért dolgozol?
v, 2013-07-07 19:25 2 hozzászólásTisztán emlékszem arra a napra, amikor eldöntöttem: vállalkozni fogok, és bevonzom azokat az arcokat, akikkel együtt értelmes dolgokat hozunk létre. 6 pontban foglaltam össze, hogy miért dolgozom az Integral Vision Kft.-nél.
A bizalom képessége
sze, 2012-08-15 20:16 1 hozzászólásA bizalmat gyakran úgy kezelik, mint egy olyan tényező, mely vagy van, vagy nincs, és nehezen változik. Tény, hogy az üzleti életben a személyes kapcsolat olyan erős bizalmi tőkét eredményez, melyet egyébként nagyon nehéz elérni.
Az emberközpontú munkahely 6 elve
sze, 2012-06-06 06:06 3 hozzászólásAz elmúlt fél évben néhány fővel gazdagodtunk, minek következtében egyre hangsúlyosabb kérdéssé vált, hogy miként tudunk emberközpontú értékek mentén eredményes cégként fejlődni és növekedni.
A felhasználói élmény ITT ÉS MOST szabálya
sze, 2012-03-28 14:06 13 hozzászólásAz, hogy szeretünk vagy csak elviselünk egy szoftvert, nagyon sok tényezőtől függ. Például attól, hogy a felület működési logikája mennyire segíti az elmélyülést egy-egy feladat végrehajtása kapcsán.
Hogyan készítsünk szoftver segédleteket?
k, 2011-09-27 19:09 6 hozzászólásÉvek óta foglalkozom felhasználói felülettervezéssel. Ha érthetően működik a program, a felhasználó minimális időt fordít a dokumentációk böngészésével.